La transparence appliquée
Lettre Mensuelle
Rapport Annuel de Performance
Focus Trimestriel
Focus Entreprises
Nous sommes des spécialistes de l’entreprise, dont la tâche quotidienne est d’accroître notre compréhension des sociétés dans lesquelles nous sommes investis. Et nous communiquons de manière abondante sur nos trouvailles.
Parce que la transparence est une méthode, pas une contrainte (et encore moins une technique d’enfumage) :
La transparence renforce donc la rigueur et la prudence, ce qui conduit notre gestion à être performante à risque moindre.
Elle est structurée autour de 3 documents qui doivent, chacun, accompagner nos investisseurs.
Elle est votre rendez-vous régulier qui vous permet de connaître
Parce que notre spécialité est la compréhension des entreprises et des mécanismes de création de richesse qui les animent, deux fois par an (lors des résultats annuels et semestriels), nous publions un fascicule qui reprend les publications de chiffre d’affaires et de résultats de nos entreprises, les agrège (pour donner une vision d’ensemble), les commente entreprise par entreprise, et surtout dévoile nos anticipations pour l’exercice en cours.
Voir notre dernier focus entreprises :
C’est l’outil ultime de la transparence : nulle part où se cacher puisque nous fournissons notamment la ventilation de nos performances annuelles, investissement par investissement (page 9), ainsi qu’une discussion, entreprise par entreprise, relatant nos convictions pour l’année qui s’ouvre, mais aussi nos doutes, le cas échéant. Cet exercice est central dans le travail de l’équipe parce qu’il oblige à constater les instants de complaisance qui auraient émaillé notre gestion, et donc d’établir de nouvelles règles et procédures pour renforcer nos pratiques.
Voir notre dernier rapport annuel :